لزوم برنامهریزی برای کاهش آمار حوادث ناشی از کار
تاریخ انتشار: ۱۸ مهر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۱۶۲۸۸۴
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان برنامهریزی برای کاهش آمار حوادث ناشی از کار را برای جامعه مهم تلقی کرد و گفت: هرچند نمیتوان بهطور مطلق و کامل از بروز حوادث جلوگیری کرد ولی با اتخاذ تدابیر ایمنی در رعایت مقررات حفاظتی میتوان تا حدود زیادی از میزان و شدت حوادث کاست.
به گزارش خبرنگار ایمنا، میثم مداحی که به همراه رئیس اداره بازرسی این اداره کل، همراه با مدیرعامل سازمان عمران شهرداری اصفهان از قسمتهای مختلف پروژه بلوار تابان به آسمان دیدن کرد، در حاشیه این بازدید حوادث ناشی از کار را دارای هزینههای متعدد دانست و اظهار کرد: حوادث ناشی از کار علاوه بر هزینههای مادی مستقیم به دلیل بروز فوت و جرح که در بعضی موارد موجب نقص عضو میشود، دارای هزینههای پنهان و غیر مادی برای کارگر، خانواده کارگر و دولت است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی برنامهریزی برای کاهش آمار حوادث ناشی از کار را برای جامعه مهم تلقی کرد و ادامه داد: هرچند نمیتوان بهطور مطلق و کامل از بروز حوادث جلوگیری کرد ولی با اتخاذ تدابیر ایمنی در رعایت مقررات حفاظتی میتوان تا حدود زیادی از میزان و شدت حوادث کاست.
مدیرعامل سازمان عمران شهرداری اصفهان نیز در این بازدید با بیان موارد ایمنی که سرشاخه اصلی احداث پروژهها است، اظهار کرد: این سازمان با تمام توان نسبت به بکار گیری محیطی امن در پروژههای خود اقدام میکند.
در این بازدید تمام اقدامات انجام شده در این پروژه که از پروژههای شاخص شهر اصفهان در محدوده پرترافیک اتصال خیابان زینبیه به جاده حبیب آباد و رینگ حفاظتی است، به اطلاع بازدید کنندگان رسید.
کد خبر 611049منبع: ایمنا
کلیدواژه: مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان شهر رینگ چهارم پروژه هاي عمراني وزارت تعاون کلانشهر شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق حوادث ناشی از کار
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۱۶۲۸۸۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کاهش ۲۲ درصدی تعداد حوادث ناشی از کار در زنجان
به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای زنجان؛ جعفری با بیان اینکه تعداد تشکلهای کارگری استان زنجان در واحدهای مشمول قانون کار در سال گذشته به ۳۰ تشکل رسید، گفت: این تعداد در مدت مشابه سال ماقبل آن ۱۳ تشکل بود که افزایش ۲ برابری را نشان میدهد.
وی به اقدامات انجام گرفته در کمیسیون امنیت کارگری استان اشاره کرد و افزود: طرح ضریب نفوذ طرح طبقه بندی واحدهای مشمول کار به عنوان یک مدل پیشرفته اجرا میشود که در قالب این طرح کارگران متناسب با توانمندیهایشان حقوق مناسب را دریافت میکنند.
مدیر کار تعاون و رفاه اجتماعی استان زنجان در ادامه یکی از اقدامات خانه کارگری استان را حل اختلافات در جامعه کارگری عنوان کرد و گفت: میانگین رسیدگی به پروندههای حل اختلاف در ۵ سال گذشته ۶ ماه بود که این میزان اکنون به زیر ۳۰ روز رسیده است.
به گفته جعفری سال گذشته برای نخستین بار نرخ رشد مقرری بگیران بیکاران استان منفی شد.
مدیر کار تعاون و رفاه اجتماعی استان زنجان تعداد خانههای های بهداشت کارگر استان در سال گذشته را ۱۴۵ خانه عنوان کرد و افزود: ۲۳هزار و ۵۰۰ کارگر از خدمات خانههای بهداشت بهرهمند شدند.